Enter your search query...

Allgemein

Wie asymmetrische Führung Berufswelten auf den Kopf stellt

Weconomy-Autorin Irène Kilubi über die positiven Aspekte von asymmetrischen Führungskonstellationen und worauf es konkret ankommt, damit diese funktionieren.
Weiterlesen

DE& wie, bitte?!

Überall liest und hört man von DE&I. Doch was verbirgt sich dahinter? Expertin Julia Kreyler-Valsky liefert Antworten zu den häufigsten Fragen.
Weiterlesen

Start der Diversity Leaders Challenge 2024

Weconomy macht sich erneut auf die Suche nach den besten DEI-Maßnahmen österreichischer Unternehmen.
Therese Aigner -

Quo vadis: Diversity, Equity & Inclusion?

Laut German Diversity Index 2023 stagniert das Engagement der DAX 40 in Sachen Diversität aktuell auf mittlerem Niveau.
Antonia Wemer -

Endspurt: Einreichungen für HR Award noch bis 24. Juli möglich

Einreichungen zum HR Award, deren Gewinner:innen beim Galaabend des HR Inside Summits ausgezeichnet werden, sind noch bis 24. Juli möglich.
Redaktion -

Gender Equality: Blick hinter die Vorstandskulissen

Von Lippenbekenntnissen zu Diversität – oder: Warum es noch lange nichts zu feiern gibt. Eine Zwischenbilanz von Transformationsarchitektin Sabine Gromer.
Redaktion -

„Vielfalt ist kein Charity-Programm“

Neues Chair-Tandem beim Verein Charta der Vielfalt: Nina Strassner und Dr. Eva Voß.
Simone Fasse -

Die Gesichtsleserin

Anne Fierhauser ist Gesichtsleserin. Mit ihrer Ausbildung kann sie Talente und Stärken in Gesichtern lesen – und verändert damit Lebensläufe.
Simone Fasse -

PRIDE-Cuvée: Let’s Celebrate Love

Liebe, Freude, Diversität und die Unabhängigkeit zu leben und zu lieben, die einem entspricht, sind Maxime im Weingut Doktor Wunderer.
Astrid Rauch -

Sexuality sells?

Die Vermischung zwischen Berufs- und Privatleben ist mittlerweile allgegenwärtig. Dabei ist es wichtig, die eigenen Werte zu kennen. Keine leichte Aufgabe!
Redaktion -
123...8Seite 1 von 8

aktuelle artikel

DE&I-Strategien mit strukturellem Impact

Gastkommentar
Die Frage nach Vorzeigeunternehmen bzw. Best Practice Beispielen im Bereich DE&I (Diversity, Equity & Inclusion) beschäftigt nach wie vor viele Unternehmen. Von den Besten...

„Ich will mich nicht mehr verbiegen“

Als Kind wollte Sigi Lieb ein Junge sein und bis heute ist die Frage nach der Gerechtigkeit der Geschlechter ihr Lebensthema. Im Gespräch erzählt sie, welche Macht die Sprache hat und welche Begriffe zum Thema Geschlecht jede:r kennen sollte.

Wie Vielfalt Innovationen vorantreibt

Wie wird Innovationskompetenz gefördert und welche Rolle spielen Frauen dabei? Wir haben bei Role Models nachgefragt und geben einen (Ein-)Blick auf die Innovationskraft von Frauen in steirischen Unternehmen.

Wie asymmetrische Führung Berufswelten auf den Kopf stellt

Weconomy-Autorin Irène Kilubi über die positiven Aspekte von asymmetrischen Führungskonstellationen und worauf es konkret ankommt, damit diese funktionieren.

DE& wie, bitte?!

Überall liest und hört man von DE&I. Doch was verbirgt sich dahinter? Expertin Julia Kreyler-Valsky liefert Antworten zu den häufigsten Fragen.
Google search engine

Insights
Rolemodels
Opinion
Clips
Diversity Leaders Challenge

Über Uns
Impressum
Datenschutzerklärung
Shop

Insights
Rolemodels
Opinion
Clips
Diversity Leaders Challenge

Über Uns
Impressum
Datenschutzerklärung
Shop

Gefördert durch die Wirtschaftsagentur Wien.
Ein Fonds der Stadt Wien.